Ihre Aufgaben: Montage, Einrichtung und Bedienung der AnlagenDurchführung von Wartungsarbeiten und kleineren ReparaturenQualitätskontrolle Ihre Qualifikation: Abgeschlossene technische Ausbildung Relevante Berufserfahrung in einem ähnlichen BereichEigenständige Arbeitsweise und VerantwortungsbewusstseinTeamfähigkeit Ihr Vorteil: Wir sind eine internationale Unternehmensgruppe mit über 20.000 Mitarbeitern in Deutschland, Österreich, Tschechien, Slowakei, Schweiz, Italien, Ungarn und den USA. Unbefristetes ArbeitsverhältnisSehr gute Perspektiven in einem krisensicheren UnternehmenWeiterentwicklungsmöglichkeiten Familiäres Umfeld mit sehr gutem Betriebsklima Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute.
Coca-Cola Europacific Partners Deutschland GmbH sucht in eine/n Local Safety Manager (all genders) (ID-Nummer: 13764161)
De`Longhi-Deutschland GmbH sucht in Neu-Isenburg eine/n Product Manager (M/F/X) (ID-Nummer: 13747954)
Dassault Systemes Deutschland GmbH sucht in München, Stuttgart eine/n Event Manager (m/w/d) (ID-Nummer: 13669692)
Scandinavian Tobacco Group Deutschland GmbH sucht in Bremen eine/n Brand Manager (m/w/d) (ID-Nummer: 13270251)
Einsatzbereit & verantwortungsbewusst Sie besitzen einen Führerschein und bringen Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands mit, um unsere Standorte zuverlässig zu betreuen. Dabei koordinieren Sie als Facility Manager (m/w/d) Instandhaltungsmaßnahmen, verfolgen Mängel, steuern Fachfirmen und leiten die Haustechniker an unseren Standorten.
Marlow Ship Management Deutschland GmbH & Co. KG sucht in Hamburg eine/n Operations Manager (m/f/d) (ID-Nummer: 7150886)
ING Deutschland sucht in eine/n Business Manager Investments (w/m/d) (ID-Nummer: 13639301)
Elis Deutschland sucht in eine/n Account Manager (m/w/d) Cleanroom (ID-Nummer: 13691544)
ING Deutschland sucht in eine/n Business Manager Investments (w/m/d) (ID-Nummer: 13635454)
Elis Deutschland sucht in eine/n General Manager / Niederlassungsleiter (m/w/d) (ID-Nummer: 13670150)
ING Deutschland sucht in eine/n Strategy & Operations Manager (w/m/d) (ID-Nummer: 13751862)
ING Deutschland sucht in eine/n Senior Manager Strategy (w/m/d) (ID-Nummer: 13528036)
Elis Deutschland sucht in eine/n General Manager / Niederlassungsleiter (m/w/d) (ID-Nummer: 13678647)
Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind.
Ihre Tätigkeiten als CRM-Manager (m/w/d) in Herzebrock-Clarholz: Analyse der bestehenden Kundenbeziehungen und -bedürfnisse Erhebung, Pflege und Analyse von Kundendaten, um die Bedürfnisse und Präferenzen der Kunden zu verstehen Sicherstellung der Datenqualität und -aktualität in CRM-Systemen Durchführung von Analysen, um Kundensegmente zu identifizieren und gezielte Marketingmaßnahmen zu entwickeln Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Marketing und Service, um eine konsistente Kundenkommunikation sicherzustellen Erstellung regelmäßiger Reports zu Kampagnen, Kundenzufriedenheit und CRM-Aktivitäten Ihr Profil als CRM-Manager (m/w/d) in Herzebrock-Clarholz: Abgeschlossene Ausbildung, z.B. als Kaufmann für Marketingkommunikation (m/w/d), Kaufmann im E-Commerce (m/w/d), Mediengestalter (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Im Idealfall bereits erste Berufserfahrung im Bereich CRM oder generell im Marketingbereich Sicher im Umgang mit MS-Office und CRM Tools ein Teamplayer mit ausgezeichneter Kommunikationsfähigkeit - sowohl in deutscher als auch englischer Sprache Stellendetails Einsatzort 33442 Herzebrock-Clarholz Nordrhein-Westfalen Deutschland Branche Sport/Fitness/Freizeit Beruf CRM-Manager / CRM-Managerin Tätigkeitsbereich Marketing/Kommunikation/Werbung Vergütung nach Vereinbarung Befristung unbefristet Referenznummer Kaufmännisch KONTAKT PINK Personalmanagement GmbH Frau Tina Schmitz Walther-Rathenau-Straße 30 33602 Bielefeld +49 521 23831012 job.bi@pink-personal.de http://www.pink-personal.de
HAPEKO Deutschland GmbH sucht in eine/n Vertriebsingenieur / Sales Manager (m/w/d) (ID-Nummer: 13764774)
DER Touristik Deutschland GmbH sucht in eine/n Manager Division Accounting (m/w/d) (ID-Nummer: 13646121)
CHEP Deutschland GmbH sucht in eine/n Junior Sales Manager (m/w/d) (ID-Nummer: 13696839)
IMCD Deutschland GmbH sucht in eine/n Account Manager Flavours (w/m/x) (ID-Nummer: 13743334)
HAPEKO Deutschland GmbH sucht in eine/n Sales Manager in der Salzindustrie (m/w/d) (ID-Nummer: 13742308)
HAPEKO Deutschland GmbH sucht in eine/n Manager Internationaler Vertriebspartner (m/w/d) (ID-Nummer: 13748811)
IMCD Deutschland GmbH sucht in eine/n Product Manager Lubricants (w/m/x) (ID-Nummer: 13685044)
HAPEKO Deutschland GmbH sucht in eine/n Key Account Manager (m/w/d) (ID-Nummer: 13673374)
conet Deutschland GmbH sucht in eine/n Manager (m/w/d) Individualsoftware-Projekte (ID-Nummer: 13594497)
METRO Deutschland GmbH sucht in eine/n Key Account Manager HoReCa - Region Niedersachsen (ID-Nummer: 13710883)
DER Touristik Deutschland GmbH sucht in eine/n Manager Product Coordination (m/w/d) (ID-Nummer: 13635494)
ENGIE Deutschland AG sucht in eine/n Country Security Manager (m/f/d) (ID-Nummer: 13662724)
Edenred Deutschland GmbH sucht in eine/n HR & Payroll Manager (m/w/d) (ID-Nummer: 13717213)
ENGIE Deutschland AG sucht in eine/n Application Manager SAP (m/w/d) (ID-Nummer: 13530295)
ENGIE Deutschland GmbH sucht in eine/n Bauleiter / Construction Manager (m/w/d) (ID-Nummer: 13649719)
Logistics Lead (m/w/d) – Pharma-Logistik mit Führungsverantwortung Das erwartet Sie: Attraktive Vergütung mit einem Gesamtpaket, das Ihre Expertise wertschätzt – inklusive Zusatzleistungen und Bonusregelungen Unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren, innovativen Umfeld der Pharmaindustrie 37,5 Wochenstunden mit modernen Arbeitszeitmodellen und Work-Life-Balance-Konzepten Umfassende Sozialleistungen, darunter hochwertige betriebliche Gesundheitsvorsorge, zahlreiche Präventionsprogramme und Absicherung bei Langzeiterkrankungen 14 Wochen bezahlter Elternurlaub für beide Elternteile sowie vielfältige Unterstützungsangebote für Familien Moderne Arbeitsumgebung im Herzen Deutschlands mit hybriden, flexiblen Arbeitszeitmodellen Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch individuelle Förderprogramme Ihre Aufgaben: Gesamtverantwortung für Performance, Sicherheit, Effizienz und Effektivität der Logistik- und Lageroperationen sowie für die Führung und Entwicklung des Logistik-Teams Steuerung und Optimierung der täglichen Logistikprozesse in enger Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern (Third-Party Logistics Management) Kostenmanagement: Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Optimierung der Distributionskosten sowie Kontrolle der Ausgaben im Rahmen des genehmigten Budgets Sicherstellung der Einhaltung von Good Distribution Practice (GDP) in enger Abstimmung mit der Qualitätsabteilung sowie aktive Teilnahme an internen und externen Audits Management von Lieferantenbeziehungen: Identifikation strategisch wichtiger Partner, Aufbau vertrauensvoller Kooperationen und Erarbeitung von Service Level Agreements (SLAs) Verantwortung für Import- und Exportaktivitäten (Customs Management) sowie Sicherstellung der vollständigen Compliance und Dokumentation Überwachung und Steuerung von KPIs, Leistungs- und Kostencontrolling sowie kontinuierliche Prozessverbesserung und Umsetzung neuer Initiativen Entwicklung und Pflege von Business Continuity Plänen (BCP) zur Sicherstellung der Betriebskontinuität Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium (Bachelor oder höher) einer anerkannten Hochschule Fundierte Berufserfahrung in einem breiten Spektrum von Logistik- und Lageraktivitäten – idealerweise als Logistics Manager (m/w/d), Supply Chain Manager (m/w/d), Warehouse Manager (m/w/d), Distribution Manager (m/w/d) oder in vergleichbarer Position Erfahrung in der Führung von Teams und Projekten im Bereich Logistik, Warehouse und Supply Chain Kenntnisse im Bereich Import/Export-Regularien und Good Distribution Practice (GDP) sind von Vorteil Ausgeprägtes Verständnis für nachgelagerte Prozesse und das lokale Handelsumfeld innerhalb der Pharmaindustrie Starke analytische Fähigkeiten: Sie können Daten interpretieren, Schlussfolgerungen ziehen und fundierte Entscheidungen treffen Sehr gute Systemkenntnisse sowie Verständnis für KPI- und SLA-Management Ausgeprägte Beziehungsmanagement-Kompetenz (intern und extern) sowie Erfahrung in Prozessverbesserung und Change Management Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Teamplayer mit der Fähigkeit, erfolgreich projektbezogen zu arbeiten und Deadlines einzuhalten Fähigkeit, transversal und in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten Gerne stehen wir Ihnen unter Angabe der unten stehenden Referenznummer für Rückfragen zur Verfügung.
Logistics Lead (m/w/d) – Pharma-Logistik mit Führungsverantwortung Das erwartet Sie: Attraktive Vergütung mit einem Gesamtpaket, das Ihre Expertise wertschätzt – inklusive Zusatzleistungen und Bonusregelungen Unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren, innovativen Umfeld der Pharmaindustrie 37,5 Wochenstunden mit modernen Arbeitszeitmodellen und Work-Life-Balance-Konzepten Umfassende Sozialleistungen, darunter hochwertige betriebliche Gesundheitsvorsorge, zahlreiche Präventionsprogramme und Absicherung bei Langzeiterkrankungen 14 Wochen bezahlter Elternurlaub für beide Elternteile sowie vielfältige Unterstützungsangebote für Familien Moderne Arbeitsumgebung im Herzen Deutschlands mit hybriden, flexiblen Arbeitszeitmodellen Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch individuelle Förderprogramme Ihre Aufgaben: Gesamtverantwortung für Performance, Sicherheit, Effizienz und Effektivität der Logistik- und Lageroperationen sowie für die Führung und Entwicklung des Logistik-Teams Steuerung und Optimierung der täglichen Logistikprozesse in enger Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern (Third-Party Logistics Management) Kostenmanagement: Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Optimierung der Distributionskosten sowie Kontrolle der Ausgaben im Rahmen des genehmigten Budgets Sicherstellung der Einhaltung von Good Distribution Practice (GDP) in enger Abstimmung mit der Qualitätsabteilung sowie aktive Teilnahme an internen und externen Audits Management von Lieferantenbeziehungen: Identifikation strategisch wichtiger Partner, Aufbau vertrauensvoller Kooperationen und Erarbeitung von Service Level Agreements (SLAs) Verantwortung für Import- und Exportaktivitäten (Customs Management) sowie Sicherstellung der vollständigen Compliance und Dokumentation Überwachung und Steuerung von KPIs, Leistungs- und Kostencontrolling sowie kontinuierliche Prozessverbesserung und Umsetzung neuer Initiativen Entwicklung und Pflege von Business Continuity Plänen (BCP) zur Sicherstellung der Betriebskontinuität Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium (Bachelor oder höher) einer anerkannten Hochschule Fundierte Berufserfahrung in einem breiten Spektrum von Logistik- und Lageraktivitäten – idealerweise als Logistics Manager (m/w/d), Supply Chain Manager (m/w/d), Warehouse Manager (m/w/d), Distribution Manager (m/w/d) oder in vergleichbarer Position Erfahrung in der Führung von Teams und Projekten im Bereich Logistik, Warehouse und Supply Chain Kenntnisse im Bereich Import/Export-Regularien und Good Distribution Practice (GDP) sind von Vorteil Ausgeprägtes Verständnis für nachgelagerte Prozesse und das lokale Handelsumfeld innerhalb der Pharmaindustrie Starke analytische Fähigkeiten: Sie können Daten interpretieren, Schlussfolgerungen ziehen und fundierte Entscheidungen treffen Sehr gute Systemkenntnisse sowie Verständnis für KPI- und SLA-Management Ausgeprägte Beziehungsmanagement-Kompetenz (intern und extern) sowie Erfahrung in Prozessverbesserung und Change Management Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Teamplayer mit der Fähigkeit, erfolgreich projektbezogen zu arbeiten und Deadlines einzuhalten Fähigkeit, transversal und in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten Gerne stehen wir Ihnen unter Angabe der unten stehenden Referenznummer für Rückfragen zur Verfügung.
BURGER KING Deutschland GmbH sucht in eine/n (Senior) CRM Manager (m/w/d) (ID-Nummer: 13642987)
TP-LINK Deutschland GmbH sucht in eine/n Consumer Marketing Manager (m/w/d) (ID-Nummer: 13764435)
PUIG Deutschland GmbH sucht in Hamburg eine/n Retail & Sellout Manager (m/w/d) (ID-Nummer: 13473185)
Aliaxis Deutschland GmbH sucht in Mannheim eine/n Product Manager Industry (f/m/d) (ID-Nummer: 13563261)
Arla Foods Deutschland GmbH sucht in eine/n Customer Category Manager (m/w/d) (ID-Nummer: 13723941)
Nespoli Deutschland GmbH sucht in Dinkelsbühl eine/n Account Manager Export (m/w/d) (ID-Nummer: 13596219)
Ströer Media Deutschland GmbH sucht in eine/n Sales Manager - Neukundengewinnung (m/w/d) (ID-Nummer: 13700202)
Wir freuen uns darauf zu sehen, wie Sie zu unserer spannenden Reise in die Welt der Content-Jobs in Deutschland beitragen können. Hauptaufgaben 1) Rabatt- und Angebotsinhalte verwalten und aktualisieren, um deren Richtigkeit und Relevanz sicherzustellen. 2) SEO-optimierte Content-Strategien entwickeln, um Traffic und Nutzerinteraktion zu steigern. 3) Mit Partnern und Marketingteams zusammenarbeiten, um Inhalte auf Kampagnen abzustimmen.
Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot – egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind.
Firmenauto Home Office Kantine Mitarbeiterevents Mitarbeiterrabatte Weiterbildung Smartphone & Laptop flexible Arbeitszeiten Unfallversicherung Jetzt bewerben Produkt-Highlights Ihr persönlicher Kontakt Tina Lobbes HR-Generalist POLYTEC PLASTICS Germany Polytec-Straße 1 39326 Wolmirstedt Deutschland www.polytec-group.com
Das erwartet Sie: Ein- und Auslagern von Fensterprofilen aus dem Regal Bedienung von Fertigungsmaschinen (Dreh, Fräs- und Schweißmaschine) Zuschnitt der Kunststoffprofile mittels Kapsäge Qualitätskontrolle Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung Erfahrung mit Fenster/Türprofilen von VorteilTechnisches Verständnis Wir bieten: Wir sind eine internationale Unternehmensgruppe mit über 20.000 Mitarbeitern in Deutschland, Österreich, England, der Tschechischen Republik und den USA. Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Schneller und unkomplizierter Einstieg Lohnsteigerung durch tarifliche BranchenzuschlägeUrlaubs- und Weihnachtsgeld Kostenlose, persönliche Schutzausrüstung Wir freuen uns auf Ihren Anruf: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute.
Ihre Aufgaben: Be- und Entladen von LKWs Einhaltung von Ladungssicherungsvorschriften Bereitstellen von Voll- und Leergutbehälter zur Kommissionierung mittels Gabelstapler Ihre Qualifikation: Gültiger FührerscheinGute Deutschkenntnisse Berufserfahrung als Staplerfahrer wünschenswert Bereitschaft zum Schichtdienst Kranschein wünschenswert Teamfähig, belastbar und motiviert Ihr Vorteil: Wir sind eine internationale Unternehmensgruppe mit über 20.000 Mitarbeitern in Deutschland, Österreich, Tschechien, Slowakei, Schweiz, Italien, Ungarn und den USA. Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Schneller und unkomplizierter Einstieg Qualifikationsübergreifende Einstiegsmöglichkeiten Übertarifliche BezahlungLohnsteigerung durch tarifliche Branchenzuschläge Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute.
Ihre Aufgaben: Verdrahtung und Montage von EnergieverteilernPrüfung von gefertigten Komponenten und Anlagen Ihre Qualifikation: Ausbildung zum Elektroniker/Elektriker Kenntnisse in der Verdrahtung Kenntnisse im Lesen von SchaltplänenMobilität zur Erreichung des Arbeitsplatzes Ihr Vorteil: Wir sind eine internationale Unternehmensgruppe mit über 20.000 Mitarbeitern in Deutschland, Österreich, Tschechien, Slowakei, Schweiz, Italien, Ungarn und den USA. Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Möglichkeit zur Übernahme Sehr gute Perspektiven in einem krisensicheren Unternehmen Weiterentwicklungsmöglichkeiten Familiäres Umfeld mit sehr gutem Betriebsklima Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute.
Ihr Vorteil: Wir sind eine internationale Unternehmensgruppe mit über 20.000 Mitarbeitern in Deutschland, Österreich, Tschechien, Slowakei, Schweiz, Italien, Ungarn und den USA. Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute.
Das erwartet Sie: Ein- und Auslagern von Teilen Scannen und sortieren der Waren Belieferung der Linie mit dem Gabelstapler Ihre Qualifikation: Berufserfahrung von Vorteil Gabelstaplerschein und Autoführerschein Bereitschaft für Schichtarbeit Flexibilität und Zuverlässigkeit Ihr Vorteil: Wir sind eine internationale Unternehmensgruppe mit über 20.000 Mitarbeitern in Deutschland, Österreich, Tschechien, Slowakei, Schweiz, Italien, Ungarn und den USA. Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Schneller und unkomplizierter Einstieg Qualifikationsübergreifende Einstiegsmöglichkeiten Übertarifliche BezahlungLohnsteigerung durch tarifliche Branchenzuschläge Ihr Kontakt zu Hofmann: Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich noch heute.
Kaufmännischer Mitarbeiter im technischen Gebäudemanagement / Konferenzbereich (m/w/d) Deutschland | Regensburg | Teilzeit (20-22 Stunden/Woche) Ihre Aufgaben Allgemeine Bürotätigkeit sowie Reklamationsbearbeitung Dokumentation/Formularwesen Erfassung von Daten im Zeitwirtschaftssystem für gewerbliche Mitarbeiter Unterstützung bei der Vorbereitung von Audits Erfassung und Vorbereitung von Regiezetteln Unterstützung bei der Planung von Einsatzplänen Allgemeine Bürotätigkeiten Dispositionsaufgaben Entgegennahme und Weiterleitung von Telefonaten Erledigung der anfallenden Tätigkeiten im Konferenzbereich Verwaltung von Leihequipment Organisation sowie Vorbereitung der Konferenzräume Terminkoordination Kontrollgänge Ansprechpartner der Technik Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bzw.
Kaufmännischer Mitarbeiter im technischen Gebäudemanagement / Konferenzbereich (m/w/d) Deutschland | Regensburg | Teilzeit (20-22 Stunden/Woche) Ihre Aufgaben Allgemeine Bürotätigkeit sowie Reklamationsbearbeitung Dokumentation/Formularwesen Erfassung von Daten im Zeitwirtschaftssystem für gewerbliche Mitarbeiter Unterstützung bei der Vorbereitung von Audits Erfassung und Vorbereitung von Regiezetteln Unterstützung bei der Planung von Einsatzplänen Allgemeine Bürotätigkeiten Dispositionsaufgaben Entgegennahme und Weiterleitung von Telefonaten Erledigung der anfallenden Tätigkeiten im Konferenzbereich Verwaltung von Leihequipment Organisation sowie Vorbereitung der Konferenzräume Terminkoordination Kontrollgänge Ansprechpartner der Technik Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung bzw.